一、岗位职责：
1、严格遵守各项规章制度，做到态度和蔼、微笑服务，细致周到；严格执行交接班制度，做好记录工作。
2、定时巡视，及时应答呼叫，注意观察老人的身体、精神状况，有任何异常情况及时上报，必要时协助就医。对有躁动、平衡功能失调等长者必要时使用安全保护措施，并与家属沟通。清除长者身边的安全隐患，防止事故发生，如发生突发紧急情况，及时正确上报、处理。
3、认真执行单位安全管理制度，按时巡视，加强对刀剪等锐器、电、火源的管理。对有躁动、平衡功能失调等老人必要时使用安全保护措施。同时在工作中做好自我防护。
4、陪护长者参加各类活动，维持长者基本社交功能，使其能健康、开朗地生活；
5、认真执行清洁、消毒等制度，做好环境卫生工作，保持环境的整齐、清洁、安全、舒适。
6、听取老人和家属意见,定期总结，改善服务质量｡
7、积极参加各类培训，努力学习老年护理知识和技能,提升业务水平和综合能力｡
8、服从上级领导的工作调配，加强责任意识，完成护理部安排的其他工作；

二、岗位要求：
1、小学以上学历；
2、热爱养老事业，具有协作精神。

三、薪资待遇：
1、包吃包住试用期3200元/月，转正3500元/月（一个月转正）
2、工龄每年加100（三年封顶）