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杭州奥能电源设备有限公司

商务专员

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近期活跃

薪资: ¥5000-8000元/月

要求: 大专 | 3年 | 语言不限 | 年龄不限

地址: 杭州市(浙江省杭州市拱墅区莫干山路1418-29号1号楼2楼)导航

人数: 招聘0人

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
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公司简介

杭州奥能电源设备有限公司(以下简称奥能电源),2000年成立于有着天堂硅谷之称的杭州国家高新技术开发区,是一家集开发、生产、销售、服务为一体的国家级高新技术企业,是大功率交、直流设备整体方案生产厂商。多年来专注于电力节能领域,致力于为电力、通信、冶金、交通、铁路、城市轨道交通、化工、金融、消防等行业提供高质量的高频开关电源技术产品、解决方案与系统集成服务,是国内知名的电力操作电源系统的主流供应商之一。经过20年的发展,奥能电源现已拥有智能电力用直流和交流一体化电源系统、智能高频开关直流电源系统、正弦波交直流逆变电源系统、电动汽车充电系统、智慧充电运营管理系统等5大智能系统。20多个系列200余种规格的电源产品,不仅在国内各地区占领大量市场,2016年奥能电源成立海外事业部,正式加速国际业务,出口美国、墨西哥、土耳其、德国、印度等多个国家。奥能电源现有专业技术人员占员工总数的60%以上,拥有博士、硕士、教授级高工和高级级工程师等高技术人才80余人,并与浙江大学,浙江工业大学,中国计量学院等多家著名高校和科研院所等合作。凭借敬业激情高水平的研发队伍,不断更新产品核心技术,保证企业核心竞争力始终走在行业的前列。奥能自成立以来,获得了国家级认证30多个,并取得了行业检测和产品检测各项认证,CE认证覆盖主要交、直流充电桩,ETL认证成功,17年电动车最具竞争力品牌、18年物流车十大充电桩品牌、2020年荣获中国充电桩行业十大竞争力品牌。人力资源理念:奥能电源一贯重视人力资源的管理和开发,人才是奥能电源赖以生存和快速稳健发展的根基,在“以人为本”的精神指导下,培育积极向上的企业文化,依靠人才,关注人才,培养人才,重视人才发展是奥能电源人力资源管理核心理念。“能者上,平者让,庸者下”,合适的人要在合适的岗位上做正确的事,公司致力营造提供良好的环境和广阔的职业发展空间,并遵循因能定岗,用人之长的原则,依据员工能力和贡献给予相应的发展平台和待遇回报。培训发展:选择合适人才,造就优秀人才!公司不断完善的人力资源教育培训体系,致力于员工的知识、技能、态度、理念等方面的培训与教育,建立导师制,助力员工职业成长,保持公司与员工的高竞争力,以更高效地回报社会!员工福利:1、不断完善的有竞争力优势的薪酬福利体系;2、为员工缴纳养老/失业/医疗/工伤/生育保险/住房公积金等3、传统节日为员工送上精美礼品。4、为鼓励员工积极参与健身,公司建立员工活动室,提供乒乓球、跑步机、台球等多种运动器械,并于2019年成立乒乓球协会5、不定期组织员工活动。面试流程:A、在您投递求职简历后,公司有专人进行简历筛选,如符合职位要求,则在收到您简历的两天内电话通知您面试事宜;B、若超过三天没有电话通知您,表示该职位的已有人选或暂时不符合岗位要求,我们会将您的简历放在公司的人才库,适时与您联系;C、面试;D、录用通知;E、报道安排通知;公司电话:0571-88966622-8014/87316195招聘邮箱:onlypowerhr@on-eps.com公司地址:杭州总部:杭州市拱墅区莫干山路1418-29号3号楼2楼仁和生产基地:杭州市余杭区临港路1号
岗位职责:
1、监督销售各项日常管理报表(考勤、日志、周报、月报统计)并形成月报提交领导;
2、建立合同管理及监督机制(合同执行管理:包括发货、开票、回款、应收等)形成合同管理台账;
3、配合财务建立应收账款监督和催缴体系,跟进业务员催款进程;
4、根据合同条款,及时跟进完成销售开票核对邮寄工作;
5、销售合同执行情况跟进管理;

任职要求:
1、大专及以上学历,熟练操作办公软件;
2、具有良好的沟通协调能力和应变能力,有销售工作经验者优先;
3、责任心强,做事认真仔细,个人气质佳。


公司地图

浙江省杭州市拱墅区莫干山路1418-29号1号楼2楼

  • 地图
  • 街景
交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2020-02-13
  • 行业电子/半导体/集成电路
  • 性质民营、私营公司
  • 规模200~500人
  • 网址www.on-eps.com
手机版m.597.com
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